都是逢场作戏，如果来真的，你现在后妈、弟弟妹妹都有了。你放心，我白如海这辈子只有你妈妈一个老婆，也只有你这么一个儿子。”白如海的脸色温和些，他知道，对于这个关键问题自己必须严肃地、心平气和地告诉儿子。
“儿子，你从来不关心我们家的产业，突然说回来为我分担，我并不是没有怀疑完全你的话，可是我愿意选择相信你。俗话说打仗亲兄弟，上阵父子兵，我希望你能进入公司，与我一同在商界打拼，管理我们家的产业。我年纪越来越大了，你是我唯一的孩子，企业早晚要交到你的手里。可是，你回来都干了些什么？乱指挥、搞破坏、打击企业高管，你妈和你说是为了抓狐狸精，可是你也看到了，梅总不是狐狸精，你妈妈心里也明白。其实就是我剥夺了你妈妈在百瑞祥的采购权，你妈妈要采购权的目的就是要手里多些钱给你舅舅嘛。”白如海看着小白说。
“可是，妈妈为什么要针对梅总呢？还是她有问题？”小白问。
“你妈妈针对梅总是有原因的……”白如海把百瑞祥的采购事件说了一遍。
“梅总一个做人资能有什么重要作用，你给她的工资是不是太高了？”小白说。
“你知道百瑞祥占用了我多少精力吗？在梅总没加入之前，我就像是百瑞祥的一个大管家……”白如海述说他曾经在百瑞祥的心酸，“梅总来了后，调整组织架构、招聘关键岗位人才、留住公司优秀人才，还进行人才梯队建设、管理技能开发培训、企业文化建设等等，从战略规划到管理实施，都亲自做，特别是招来了钱慕阳这样的CEO，把我从百瑞祥解放出来。梅总来了一年五个月，钱慕阳来了六个月，百瑞祥各岗位高级管理人员团队已经配齐，并呈现稳定趋势；生产效率提高百分之二十，销售额比去年同期提高百分之五十，净利润比去年同期提高百分之三十。百瑞祥从亏损到持平，现在已经盈利了，而且财务数字还算漂亮。另外，梅总还兼任我的助理，为我分担了一些日常工作，这样我会有时间思考公司战略上的事情，我正在考虑建立百瑞祥分厂。梅总很敬业，每天工作超过十个小时，还不包括陪我参加应酬的时间，周六周日加班是常事。现在要找到这样一个高管要年薪两百万，还不一定找到与公司企业文化相匹配的，你说我们给她一百万的工资多吗？”白如海说。