当前位置:看书谷>女生耽美>人力资源总监> 第三章 游走在黑与白之间(13)
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第三章 游走在黑与白之间(13)(2 / 2)

和岗位JD发给你,你看看手里的资源有没有匹配的。”

“梅总,我们手里什么层次的人才都有,在我们的人才库里有很多人才是其他猎头公司没有的,您就放心地把Case交给我吧。梅总,晚上有没有安排呀,我们好久没见面了,一起吃个饭吧。”

“Daisy,我们要合作了,甲方和乙方单独一起吃饭不太好吧。”

“梅总,您太廉洁了。可是我们还没有签合同,今天还不是甲方和乙方关系。”

“好吧,你想吃什么,我请。”

梅丽和Daisy在一家名叫柏来梅俄式西餐厅见面了。

“梅总,当初瑞福祥给我们人力资源总监这个Case我没接。”

“因为佣金低?”

“有这个原因,我接的Case年薪都是百万以上的。梅总,你在瑞福祥的年薪?”

“没有有一百万,所以你不要有遗憾。”

“但是我还是感到非常遗憾,为你遗憾,对于瑞福祥,你太廉价了。”

“Daisy,瑞福祥刚刚扭亏为盈,无论是生产基地、研发中心,还是销售公司都存在诸多问题,需要大量的资金和人力的投入才能进一步发展。另外,更为重要的是公司高管团队很多重要岗位空缺,致使公司没有中长期战略规划,管理团队执行力低,内耗大。这种情况下白董事长给了我人力资源副总裁职务已经破例了,如果还要百万以上的年薪,那我是不是贪婪了。”

“梅总,我有我的看法,可能是旁观者清吧,在我看来,白董事长太精明了。”

“精明是商人必须具备的特质,无可厚非。”

“可是,如果把精明用于算计他人,这就另当别论了。”

“此话怎讲?”

Daisy接下来的一番言论即让梅丽吃惊又受益匪浅。

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